【党建引领】创新拓展“党建+”,打造精品工程
[发稿日期:2025-03-06]     作者:    浏览次数:

“党建+工程建设”

      鄂尔多斯市水投建设发展有限公司成立以来,始终坚持党建引领,聚紧紧抓住高质量发展这个首要任务,结合公司业务实际,打造“清廉如水·铸建先锋”党建品牌。在党建与业务融合方面探索“党建+工程建设”新路径,形成“1+3+3”党建模式,为中心城区引黄供水工程注入了坚强的组织力量。



一个核心:强化政治引领,凝聚组织合力




 按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”思路,公司充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用,把党的领导作为推动公司核心工作的有力抓手。中心城区引黄供水工程作为全市重点民生工程,为确保工程早日建成通水,公司按照坚强堡垒“模范”支部创建标准,将支部建在项目上,联合市水利局、建设单位、设计单位、施工单位、监理单位的项目一线党员成立临时党支部。临时党支部紧扣引黄供水工程建设任务,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,整合各方资源、凝聚全员力量,团结带领全体参建人员全身心投身工程项目建设,应对工程建设中各种挑战和困难,切实将政治优势、组织优势转化为攻坚优势,真正将各参建单位拧成一股绳,形成“支部牵头、党员带头、全员参与”的联动机制,高质高效引领项目建设工作。



三项举措:创新党建模式,激发团队活力



(一)成立党员突击队,发挥先锋模范作用

为充分发挥党员模范作用,争做先锋表率。公司聚焦工程项目建设,通过成立“党员突击队”、设置“党员示范岗”“党员责任区”、创建“党员示范工地”等方式,推动党支部在基层工作中唱主角,成为团结群众的核心、教育党员的学堂和攻坚克难的堡垒,组织广大党员攻坚克难、冲锋在前,克服冬季极寒天气影响和夜间施工困难等诸多不利因素,采取专项施工技术措施,在保证施工安全和工程质量的前提下,千方百计抢工期、赶进度,中心城区引黄供水工程历时仅7个月实现通水,工期缩短近1年时间,以高质量党建推动项目高质量建设。

(二)开展主题活动,增强团队凝聚力

临时党支部成立以来,通过开展丰富多彩的主题活动,如“党建进工地,创优在一线”“业务知识竞赛”“技术大比武”、应急演练等活动, 进一步增强团队凝聚力,激发参建人员的积极性和创造力,提升团队的协作能力和应急处理能力。为了保证施工现场的安全,党支部围绕施工的全过程各环节开展安全教育,有力提升施工人员的安全观、质量观,并组织开展全方位、多角度安全隐患大排查,进一步提升项目防范化解重大风险、及时消除安全隐患、有效遏制安全事故的能力。

(三)搭建“工地课堂”培训平台,确保工作落实

为进一步提升项目一线人员的专业技能、安全意识和党建素养,搭建“工地课堂”培训平台,通过在线学习、互动交流、考试测评于一体的综合性培训平台,将“书记带党员、党员育骨干、骨干教新人”的三级教育新模式深度结合,聚焦技能提升、安全教育和党建知识三大核心领域,为项目一线人员提供丰富、优质的培训资源。邀请清华大学、哈尔滨工业大学、北京市政总院等专家团队对工程全过程开展专业技术指导和专题培训,提升项目人员的专业技能和综合素质,增强安全意识,推动工地管理的规范化和标准化,提高工程建设质量和效率。

三个目标:引领工程高质量发展

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打造精品工程,树立优质党建品牌

公司把“支部建在项目上、党旗飘在工地上”作为打造精品工程的有效举措,结合公司业务实际,打造“清廉如水·铸建先锋”党建品牌,在项目建设管理中,实施了“党建+工程建设”“党建+安全生产”“党建+质量管理”等“党业融合”新模式,在项目生产一线、急难险重时刻、科研攻关节点,把党的优势转化为引领促进生产经营的强大动力,把党建工作贯穿于企业生产经营和项目建设当中,组织党员在创优创效、提质增效等攻坚克难的关键环节铆在最前沿,真正把党员先锋模范作用体现到具体工作上、落实到具体行动中,形成“党员领头干,大家跟着上”的良好局面,用实干、实绩、实效将引黄供水工程打造成为优质工程和精品工程。

打造科技创新工程,树立供水行业新标杆

中心城区引黄供水工程以创建中国水利优质工程“大禹奖”为目标,将“绿色、低碳、节能、环保”理念贯穿建造全过程,引进和使用多项水利工程新工艺、新技术、新材料,应用BIM三维建模技术创建、分析和优化工程设计以及施工组织方案,开发智慧工地管理系统对工程建设全过程进行实时监管和调度,使用智能机器人对管道内壁进行焊缝检测和防腐处理,采用了ALC墙板、抗臭氧氟碳涂料等多种新型材料。项目建设过程中先后形成发明专利3项,实用新型专利5项。

打造和谐工地,树立文明施工新典范

打造和谐工地是安全文明工程的关键,公司始终将打造和谐工地作为重要工作,严格按照国家和自治区安全施工和文明施工相关标准和要求进行施工。制定完善了一系列科学、合理的规章制度,包括安全生产制度、文明施工规范等,进一步明确了各级管理人员和施工人员的职责和要求,为和谐工地建设提供了坚实的制度保障。公司定期组织安全知识、应急处置等培训,并在施工现场设置各类规范醒目的安全标识、警示牌、宣传栏,严格把控现场施工安全,对施工现场人员安全隐患实现智能化管理。此外,公司始终将环境保护作为重要责任,在施工过程中采取了设置防尘网、洒水降尘等一系列环保措施,最大限度地减少了施工对周边环境的影响,赢得了当地居民的认可和支持,真正实现了绿色施工。

和谐工地重在“以人为本”,临时党支部充分践行“以人民为中心”的发展思想,关心关爱奋战在一线的工人,在项目一线设立“暖心驿站”,免费为工人提供防寒保暖、防暑降温、阅读休息等暖心服务。为保障农民工合法权益,党支部书记亲自挂帅设立了“农民工维权党员示范岗”,工程建设期间设立了农民工工资专户和工资台账,农民工权益得到了全方位保障。在“以工代赈”方面,临时党支部立足项目建设地点、劳动特点和地材情况,先后使用当地劳动力200余人,采购地材超过1000万元,项目建设带动了当地农民增收,实现了农民农闲期间的“就地就业”。临时党支部“以工代赈”系列举措受到了当地村民的广泛好评,获得了锦旗2面。

近年来,公司在市委、市政府的坚强领导下,在各相关部门和旗区的大力支持下,贯彻落实集团党委各项工作部署,聚焦党建引领项目建设高质量发展,紧扣中心工作,在认真落实全市“三个四”工作任务上取得了新成效,在满足人民美好期盼上实现了新提升,在推动高质量发展上迈出了新步伐。2024年6月30日,鄂尔多斯市中心城区引黄供水工程如期实现通水,在工程建设过程中,项目形成了5项专利技术和4项工法,荣获自治区建设工程“优质结构奖”,被评为2024年度自治区水利建设工程工地标准化建设单位,为工程质量提供了强有力的技术支撑和保障。工程通水以来,已累计为东胜区供水近400万立方米,出水水质100%达标,从根本上解决了数十年来东胜区用水短缺问题,城市供水安全保障能力得到全面提升,为全市经济社会高质量发展提供坚实的水资源支撑。







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